Werkzoekenden weten vaak niet welke mogelijkheden er zijn in de energietransitie Overgedragen
Leerpunt

Werkzoekenden weten vaak niet welke mogelijkheden er zijn in de energietransitie

De 7 stappen van verduurzaming: arbeidsmarkt & onderwijs Thema: Meer technici

Omschrijving

Veel werkzoekenden zijn zich niet bewust van de kansen in de energietransitie, wat de instroom naar deze sector belemmert. Een beter overzicht van functies en vaardigheden kan helpen om dit tekort aan vakmensen aan te pakken.

Oplossingsrichting

1) Een overzicht opstellen van benodigde beroepen binnen de energietransitie;


2) Een gezamenlijke campagne of platform lanceren om werken in de energietransitie te promoten;


3) Inzicht bieden in (regionale) instapbanen en loopbaanpaden in de energietransitie.

Status

MMT en de LLO-Desk Techniek hebben Ontwikkelpaden ontwikkeld die werkzoekenden en zij-instromers een helder beeld geven van instapbanen en doorgroeimogelijkheden in de techniek- en energiesector.


In samenwerking met Aanvalsplan Techniek Bouw & Energie en het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) zijn deze Ontwikkelpaden verder uitgebreid, opgeschaald en gelanceerd. Vanaf nu worden ze verder doorontwikkeld en beheerd onder leiding van het Aanvalsplan Techniek.


Voor meer informatie, check onze Tools & Tips.

Mijlpalen

We benoemen belangrijke mijlpalen die zijn behaald met dit leerpunt om inzicht te geven in de voortgang en successen. Door deze momenten te markeren, maken we duidelijk welke stappen zijn gezet en wat er al is bereikt.

  • 28 maart 2025

    Leerpunt overgedragen

    Leerpunt overgedragen aan Aanvalsplan Techniek, Bouw en Energie. Lees meer

  • Maart 2025

    Scholingsregeling

    Ontwikkelpaden gelanceerd met bijbehorende scholingsregeling. Check de website voor meer informatie. Lees meer

  • 2024

    Vertalen prototypen

    Het hele jaar is er gewerkt aan het vertalen van de prototypen naar landelijke ontwikkelpaden Lees meer

  • December 2023

    Subsidieaanvraag

    Subsidieaanvraag ingediend en toegekend voor doorontwikkeling en implementatie ontwikkelpaden voor de techniek, bouw en energie. Lees meer

  • November 2023

    Onderwijskaart

    Onderwijskaart Zuid-Holland gereed. Hiermee wordt een verbinding gelegd tussen zij-instromers en opleiders in de bouw en techniek. Lees meer

  • 5 oktober 2023

    Demo MMT: loopbaanpaden energietransitie

    In deze demo neemt themahouder Zeb Bergsma je mee in de loopbaanpaden voor de energietransitie en de aanvraag voor de LLO-Katalysator. Hij gaat hierover in gesprek met Simone van Wilgen, projectleider zij-instroom. Lees meer

  • September 2023

    Prototypes loopbaanpaden

    Prototypes loopbaanpaden Zuid-Holland opgeleverd.Check ze hier. Lees meer

  • April t/m augustus 2023

    Werksessies loopbaanpaden

    Werksessies met verschillende bedrijven, waaronder het samenwerkingsverband Infra Groot Amsterdam. Lees meer

  • April 2023

    Best practices

    Best practices worden gevonden in de gebruiksvriendelijke en geteste loopbaanpaden die intern worden gebruikt bij Van Dorp. Dit hebben we als basis genomen om voor alle sectoren ontwikkelpaden te maken. Lees meer

  • Februari 2023

    Samenwerking MMT en Naar Bouw en Techniek Zuid-Holland

    MMT zet samenwerking op tussen Naar Bouw en Techniek Zuid-Holland. Beide partijen signaleren hetzelfde leerpunt. Lees meer

  • Januari 2023

    Leerpunt opgehaald werkzoekenden energietransitie

    Door gesprekken met werkzoekenden, zij-instromers, loopbaancoaches en een onderzoeksrapport van het Leerwerkakkoord Zuid-Holland Energietransitie, Bouw en Techniek komt leerpunt aan het licht. Lees meer

Nieuws

Ontwikkelpaden: een route naar de energietransitie
3 maart 2025

Ontwikkelpaden: een route naar de energietransitie

De energietransitie biedt volop kansen voor werkzoekenden en zij-instromers. Toch ontbreekt het vaak aan een duidelijk overzicht van de mogelijkheden in deze sector. Ook loopbaancoaches missen inzicht en informatie om werkzoekenden en zij-instromers goed te begeleiden.

 “De mouwen opstropen en kijken wat we in de operatie kunnen verbeteren”
13 december 2024

 “De mouwen opstropen en kijken wat we in de operatie kunnen verbeteren”

Installateurs en technisch dienstverleners zijn onmisbaar als we de klimaatdoelen willen halen. Juist daarom was Techniek Nederland bij de oprichting van Mensen Maken de Transitie (MMT) een onmisbare partner om de energietransitie in de gebouwde omgeving vaart geven.

Zij-instromers in de techniek: het verhaal van Sara
1 juli 2024

Zij-instromers in de techniek: het verhaal van Sara

Veel werkzoekenden overwegen een carrière in de techniek, maar het blijkt dat het niet altijd eenvoudig om als zij-instromer aan de slag te gaan. Zo zijn de instroomtrajecten onduidelijk, is er de beperking van het vaak niet-deeltijd kunnen werken en weten werkzoekenden vaak niet welke mogelijkheden er zijn in de energietransitie.

Mijlpaal: loopbaanpaden werkzoekenden
26 maart 2024

Mijlpaal: loopbaanpaden werkzoekenden

Bij MMT beschouwen we een leerpunt als een 'mijlpaal' wanneer aan onze inzet of trekkersrol een einde komt.

Vraaggestuurde paden naar een toekomst in de techniek
28 februari 2024

Vraaggestuurde paden naar een toekomst in de techniek

Onze themahouder Zeb Bergsma stond met een uitgebreid interview in de nieuwsbrief van het Techniekpact.

Heldere loopbaanpaden voor de energietransitie staan online
22 september 2023

Heldere loopbaanpaden voor de energietransitie staan online

Goed nieuws! De loopbaanpaden voor de energietransitie zijn gepubliceerd op de website ‘Naar Bouw en Techniek’. Een prachtig resultaat van een samenwerking tussen MMT, Naar Bouw en Techniek en experts in de bouw-, techniek- en energiesector.

De Beroepentuin: in 10 weken technisch vakmens met baangarantie
2 maart 2022

De Beroepentuin: in 10 weken technisch vakmens met baangarantie

Met een vooruitziende blik sprongen de initiatiefnemers van de Beroepentuin drie jaar geleden in een gat op de arbeidsmarkt.

Blijf op de hoogte

Kieren zijn in oudere woningen een groot isolatieprobleem.